2月4日，柳钢集团党委书记、董事长潘世庆参加转炉厂党员领导干部民主生活会并强调，转炉厂要深入学习贯彻习近平总书记提出的创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，以高质量党建引领高质量发展，通过创新驱动，提升转炉工艺、优化产品结构，稳步推进全厂安全生产，凝心聚力为“十四五”发展开好局、起好步，为集团奋力迈进世界500强贡献力量，创造佳绩。
  潘世庆在认真听取转炉厂领导班子履职情况汇报以及对照查摆问题后指出，在2020年疫情防控复杂严峻的形势下，转炉厂顶住了压力，在全体党员干部职工的共同努力下，不仅生产保持高产稳产态势，项目建设、党的建设、廉政建设和精神文明建设也取得瞩目成绩。此次转炉厂民主生活会准备充分，查找问题提炼精准，开展批评与自我批评到位，问题剖析深刻透彻，达到了“红脸出汗”的效果。
  就做好今年各项工作，潘世庆提出七点要求。一是深入学习习近平总书记近期重要讲话和中央重要会议精神，进一步提高政治站位，不断提升党员干部队伍党的理论素养。二是认真贯彻落实集团职代会精神，高效、稳定做好生产经营，加快推进技改项目升级。三是积极整改、梳理本次民主生活会提出的现有问题，促进转炉厂管理提升，实现更高质量发展。四是着力实施创新驱动，发挥现有能力，坚持创新引领、与时俱进，在“十四五”期间将数字化、智能化水平迈上新台阶。五是强化担当作为，领导班子要在其职尽其责，主动担当，凝聚合力。六是坚持党建引领，推进党风廉政建设，强化制度建设，守好廉洁底线，抵制不良诱惑，保持勤奋本色，清正廉洁风气。七是完善监督体系。坚持问题导向，扎紧制度笼子，把监督挺在前面，立足监督首要职责，发挥标本兼治的综合效应。